Info en aanmelding! Gratis Verzuim- en re-integratieconsult Profiteer van onze kennis!

Sollicitatiegesprek tips en tips voor sollicitatiebrief

Sollicitatiebrief tips

  1. Lees de vacaturetekst een aantal keren goed en aandachtig door – analyseer welke functie men aanbiedt en noteer alle functie-eisen.
  2. Zoek op internet het bedrijf op, waar de vacature die je interessant vindt is opengesteld. Bekijk wat voor bedrijf dat is zodat daar een beeld van krijgt.
  3. Zoek via LinkedIn het bedrijf op en kijk of er een linkedIngroep bestaat van werknemers.
  4. Zoek dan of je de persoon kunt vinden aan wie jij je zollicitatiebrief moet richten. Kijk wat deze persoon aan ervaring heeft opgedaan  en of je via jouw relaties daar een (verre) link mee hebt.
  5. Schrijf in je sollicitatiebrief vooral NIET op wat je allemaal hebt gedaan, maar ga vooral kort in op de gestelde (meest belangrijke) functie-eisen. Geef daarbij aan in hoeverre je daar ervaring mee hebt opgedaan.
  6. Gebruik korte zinnen.
  7. Zorg dat je brief  geen herhaling wordt van je CV.
  8. Geef duidelijk en inhoudelijk aan waarom jij vindt dat jij de juiste kandidaat bent. Overtuig!
  9. Let op taal- en spelfouten en onderteken de brief (ook digitaal).

Sollicitatiegesprek tips

  1. Bereid het gesprek inhoudelijk goed voor. Lees de website van het bedrijf goed.  Neem altijd je CV en sollicitatiebrief mee.
  2. Bedenk van tevoren welke  indruk je wilt achterlaten.
  3. Bedenk van te voren welke vragen je hebt of kunt stellen en schrijf deze op. Neem altijd pen en papier mee.
  4. Probeer te ontspannen. Denk eraan: “Het wordt een leuk gesprek!”
  5. Zie er verzorgd uit! Haren, handen, kleding en tas. Wees op tijd en zet je telefoon uit.
  6. Geef een goede handdruk en kijk iemand aan.
  7. Toon interesse in degene die je ontmoet. Maak een compliment of meerdere.
  8. Denk rustig na over onverwachte vragen en zeg dat je daar even over nadenkt.
  9. Denk van te voren goed na over antwoorden op standaardvragen als:
    • Waar zie jij jezelf over 5 jaar?
    • Waarom ben jij de meest geschikte persoon voor deze functie?
    • Waarom wil je bij onze organisatie aan de slag?
    • Noem eens 3 positieve eigenschappen?
    • Noem eens 3 minder goede eigenschappen?
    • Wat wil je aan jezelf veranderen en waarom?
    • Wat wil je bereiken?
    • Waar ben je het meest  trots op en waarom?
    • Waar ben je het minst trots op en waarom?
    • Over welke kwaliteiten beschik jij en waaruit blijkt dat?
    • Waarom ben je op zoek naar een nieuwe baan?
    • Wat vond je niet leuk aan je vorige baan?
    • Waar erger jij je aan?
    • Welke salarisindicatie heb je zelf in gedachte?
  10. Wees jezelf en stel je onafhankelijk op, ook al wil je de baan heel graag.

5 loopbaantips
Deze 5 tips kunnen je op weg helpen naar een beter passende baan en duurzaam carrieresucces.

  1. Als je niet goed wee t wat JIJ wilt dan is het heel lastig zoeken naar een passende baan en een passende functie. Dit is de absolute stap 1 in elk loopbaantraject.
  2. De beste manier om echt te ontdekken  wat je wilt is en je zelf inzicht te groten is om met een pen en een notitieboek in de hand zelf concrete vragen te stellen en deze te beantwoorden en alternatieven tegen elkaar af te wegen. Ook het doen van (professionele) testen en analyses vergroten je zelf inzicht. Gun jezelf deze tijd en dit cadeau!
  3. Het proces is niet eenvoudig en gaat zeker niet snel. In de sportschool draait het ook om volhouden, regelmaat, tijd voor reserveren en doorzetten.
  4. Begin bij de kern en denk goed na over de taken en activiteiten van je nieuwe baan. Acht uur per dag taken doen die jou niet motiveren is moeilijk vol te houden.
  5. Bedenk wat JIJ wilt en niet wat je denkt dat anderen van je verwachten. Laat alles los.